Evaluatie: ‘Geen beleid gericht op discriminatie tijdens opening academisch jaar’, wel intimidatie ervaren

Bij de opening van het academisch jaar was er door Tilburg University geen beleid om discriminerend te handelen. De genomen veiligheidsmaatregelen waren volgens het evaluatierapport niet helemaal te rechtvaardigen, ‘maar wel verklaarbaar.’

Aanleiding van de evaluatie vormen klachten en signalen die het College van Bestuur (CvB) ontving over de veiligheidsmaatregelen tijdens de opening van het academisch jaar, afgelopen 1 september. De klachten kwamen uit de hoek van Palestine Solidarity Tilburg (PST) en van enkele studenten en medewerkers van de universiteit. De evaluatie is geschreven door emeritus hoogleraar Internationaal recht Willem van Genugten.

Volgens Van Genugten is er ‘geen enkele aanwijzing gevonden dat er sprake zou zijn van een beleid gericht op discriminatie, wat niet wegneemt dat acties in de praktijk het beeld kunnen oproepen dat er van discriminatie sprake is of werkelijk in ongelijke behandeling kunnen uitmonden’.

Kantelpunt

In het rapport wordt de bezetting van het Dante-gebouw door PST tijdens Night University, in de nacht van 15 op 16 mei van dit jaar, als kantelpunt aangemerkt. Er vond een ‘verdere verharding plaats in de verhouding tussen PST en de leiding van Tilburg University’. Om eventuele escalatie tijdens de opening van het academisch jaar te voorkomen, zijn door Tilburg University daarom verhoogde veiligheidsmaatregelen genomen.

Van Genugten constateert: ‘Mijn beoordeling van de voorvallen die zich op 1 september hebben voorgedaan leunt in eerste instantie in sterke mate op het woord ‘context’. Wanneer deze wordt weggedacht, wijzen de voorvallen op discriminatie, en dat vanwege politieke overtuiging.’ Hij voegt verder toe: ‘De context rechtvaardigt misschien niet de acties, maar maakt deze wel verklaarbaar.’

Excuses

De universiteit reageerde op 25 september in een verklaring al op de gebeurtenissen tijdens de jaaropening: ‘Tijdens de dag van de opening van het academisch jaar zijn er helaas zaken misgegaan die niet hadden mogen gebeuren. Studenten en medewerkers hebben ervaringen gehad die als intimiderend zijn ervaren. Daarvoor bieden wij onze excuses aan.’

De universiteit zegde toe een onafhankelijke evaluatie te laten uitvoeren. Dat rapport ligt er nu. Het Crisis Management Team (CMT) van Tilburg University gaat leerpunten uit de evaluatie trekken. Het College van Bestuur reageert ‘zo spoedig mogelijk’ op de evaluatie en de leerpunten.

_Advertentie.